2017年人力资源培训会报道（一）

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8月24日下午，君泰地产召开人力资源第一次培训会议。资深人力资源顾问黄升老师主讲，李一瑾、江龙青副总经理及各版块人力资源相关人员参加。

结合实际案例，黄升老师从三个方面和参训人员分享了人力资源工作的相关知识。

首先，要对做好人力资源工作有正确的认识。人力资源工作者需要具备三个要素：一是哲学家——了解人性及要求，更深层次的挖掘潜在价值；二是政治家——具备政治家的嗅觉，具有高度站位；三是企业家——要学会计算投入产出比。

其次，从人力资源角度分析公司发展需要解决的问题。在积极与老师互动、提出问题的基础上，黄升老师提出了三方面的问题，一是要着手建立企业文化与核心价值观；二是要建立科学合理的人力资源管理体系；三是要建立与公司发展发展战略高度匹配的人才战略。

最后，关于抓好人力资源工作的方法论。要实现非专业的跨越，必须实现线上教育与线下教育的有机结合，同步提升理论知识与实操能力。

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